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質の高い派遣会社知りませんか? ガロ(^0^) (2009年04月22日 17時22分)ID:RsWzHtYi |
現在派遣会社を使っていますが、あまり良い子が来ません。将来性有る人を探してますが、派遣会社から来る子にそれを求めてはいけないのでしょうか?・・・ 求人を出して来る子が、学生ばかりでイマイチ・・ 派遣会社は料金が高い分、質を求めて当然な気がしますが私の認識が古いのでしょうか? 他店のみなさんは、どうですか??? なんか良いアドバイスがありましたらお願いします。 |
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■ 6件の投稿があります。 |
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1111111 (2009年04月26日 11時06分) ID:GvRvYjXw |
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これは 【トピック】 に対する返信です。 | |||
そんなもんじゃん。 パチ業界にバイトでさえ関わりたくないって人が大半なんだし。 バイトにしちゃ給料高いって事のみでの応募だろ。 派遣を利用しようって時点でその企業は人材の育成なんかを放棄しているって事だろうから。 まあ結論から言ってメーカーでない、ホール単位でそんな事期待してる事が間違いかも。 |
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macs (2009年04月24日 21時27分) ID:SiGfQgEq |
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下に書いたのに加えての意見なのですが、 派遣会社が仲介料を持って行く分バイトの給料は下がるでしょうから、 直接雇用するよりもバイトの労働意欲が低下すると思います。 なので、出来るだけ直接バイト募集した方が良いと思うんですけどね。 ちなみにこの手の話題なら 業界トピックの方に質問した方が良いかもしれないですよ。 https://www.p-world.co.jp/community/message.cgi?dbname=gyoukai |
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キュイーン♪ (2009年04月24日 18時42分) ID:GvEgHtEh |
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通りすがりの者なんですが、的違いでしたらごめんなさい。 パチホールって派遣社員を使ってるんですか? 私の知ってる限りでは、よく行くホールはバイトから雇ってますよ。 入れ替わりも激しいですが、中には順調に育って(と思う)正社員になられた方もいます。 確立的には低いのでしょうが、10人雇って1人育てばいいのでは? 一般の会社でもザルですくうのは同じだと思います。 バイトやる方、派遣に登録する方、それぞれ正社員になれない、またはなりたくない理由等から気軽な職探しをしてるのでは? そんな中から質の高さを求めるのも難しいのではないでしょうか。 自給だけが魅力で応募してるかもしれないですし。 雇用に対して初期投資が掛からないのであれば、臨時募集からお宝を発掘するのもひとつの正等方かと思います。 この4月から派遣法が改定になり、派遣契約は3年までとなりました。 3年後は契約打ち切りか正社員雇用の選択となります。 どんな職業でも個人の潜在能力が引き出されるのは3年後ぐらいかもしれません。 よくある、なれた頃には居なくなる。 今後益々増えるかもしれませんね。 ですから1/10の確立でお宝探しでいかがでしょう。 2通引くよりは確立低いですが。 |
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ガロ(^0^) (2009年04月24日 17時20分) ID:RsWzHtYi |
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貴重なご意見、ありがとうございます。 私自信の認識がまだまだ甘いかもしれませんねー(泣) 近年、パチンコ産業も以前に比べてクリーンなイメージ が浸透しつつある中で、将来性の部分では魅力あると感じていましたが・・・ まだまだ、ダークな業界ですよね・・ もし、少しでも期待出来そうな派遣会社をご存知のホール関係者の方いましたら、教えて欲しいです。 コスト面で多少でも安価であれば尚、嬉しいです。 わがままばかりですが(^0^)/ よろしくお願いします。 |
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余計なお世話 (2009年04月24日 17時04分) ID:HvHsZsSj |
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職業に貴賎なしとは言うものの、パチ屋の社会的認知度(?)は決して高いとは思えません。又、質の高い人材はそれなりに質の高い業種(業者)に流れるのは当然なので、パチ屋に足が向く理由は高いバイト料だけでしょ? 風俗系で質を求めるのはどだい無理難題では? |
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macs (2009年04月22日 18時34分) ID:SiGfQgEq |
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「将来性」ってのはゆくゆくは社員になってもらうって話ですかね? 学生でも「良い子」はいるんじゃないですか? お店(会社)と仕事に魅力(賃金も含め)があれば社員になる人はいると思います。 少なくとも派遣会社は良い人を求めるためというよりも、 人が集まらなかったりすぐに人手が必要な時に使うものなんじゃないですかねぇ。 パチ屋自体は時給も良いので若い人も割と集まると思いますので、 アルバイト求人サイトに求人募集を出すのが長い目で見ると良いのではないかと思います。 と全然ホールとは関係ない仕事してる人間の意見ですが(笑)。 |
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